عشان محدش يضحك عليك!! الحد الأدنى للأجور في القطاع الخاص 2024 بعد قرار الزيادة
يتساءل قطاع كبير جدا من الموظفين العاملين في القطاع الخاص بالدولة عن الحد الأدنى للأجور في القطاع الخاص لعام 2024 حيث ان الجريدة الرسمية الخاصة بقرار المجلس الاعلى للأجور التي تحدد الحد الأدنى للأجور في القطاع الخاص قامت بالإعلان عن الحد الادنى ومنذ ذلك الوقت وتزايدت عملية البحث عبر مواقع التواصل الاجتماعي عن كيفية الاطلاع على ذلك الأمر ويمكنكم من خلال هذا المقال لمعرفة ما تم الإعلان عنه من قبل الجريدة الرسمية تابعوا معي.
الحد الأدنى للأجور في القطاع الخاص
قامت الجريدة الرسمية الخاصة بقرار المجلس الاعلى للأجور بالإعلان عن الحد الادنى للأجور في القطاع الخاص ليصل الآن إلى 6000 جنيه شهريا وجاء ذلك القرار بعد الاطلاع على الدستور وبعد الاطلاع ايضا على قانون العمل الذي تم صدوره بالقانون رقم 12 منذ عام 2023 وبالاطلاع على قرار رئيس مجلس الوزراء الذي اتى برقم 2659 لعام 2020 والتي اتى فيما يخص تشكيل المجلس القومي للأجور حيث حدد اختصاص والآن على قرار المجلس القومي للأجور في الاجتماع الذي تم عقده منذ يوم 7 أبريل عام 2024 الذي قرر ان الحد الادنى للاجور في القطاع الخاص سوف يكون 6000 جنيه شهريا وسوف يتم تطبيق ذلك ابتداء من يوم 1/5 لعام 2024 وتم حسب ذلك على أساس الأجر الذي تم النص عليه في بند جيم من المادة 1 التي تخص قانون العمل.